Vision et valeurs

ÉNONCÉ DE POLITIQUE « NOUS VEILLONS »
NOUS VEILLONS fait la promotion d’une prise de conscience des éléments que SNC-Lavalin considère comme les pierres angulaires de son travail quotidien et qui sont mis en application dans l’exécution de tous ses projets.

NOUS VEILLONS renferme les valeurs et convictions essentielles de SNC-Lavalin :

· NOUS VEILLONS à notre personnel, à sa croissance personnelle, à son avancement professionnel et à son bien-être général ;

· NOUS VEILLONS à la santé et à la sécurité de notre personnel et des personnes qui travaillent sous notre supervision, ainsi qu’à la sécurité des utilisateurs ultimes de notre expertise ;

· NOUS VEILLONS aux collectivités dans lesquelles nous vivons et travaillons et à leur développement durable en prenant au sérieux nos responsabilités de citoyens du monde ;

· NOUS VEILLONS à l’environnement et avons à cœur de mener nos activités de façon responsable et durable sur le plan environnemental.

Original signé par Jacques Lamarre
Président et chef de la direction
Groupe SNC-Lavalin inc.
Le 7 décembre, 2005

Vision
L'expérience et l'innovation constituent les fondements de la vision de SNC-Lavalin. Cette vision suppose qu'elle renforce sa présence dans ses principaux secteurs d'ingénierie; acquière des nouvelles compétences et réalise de nouvelles activités; s'adapte à l'évolution des besoins des clients et des marchés. Pour assurer une croissance soutenue, elle a adopté une stratégie qui repose sur le développement de produits de calibre mondial, son vaste réseau international et ses solutions de financement.

Nous nous engageons à :

· améliorer notre réputation mondiale dans certains secteurs d'activité et à réaliser des initiatives dans des secteurs et des régions géographiques où nos avantages concurrentiels seront synonymes de valeur supérieure;

· maintenir un réseau de marketing qui couvre l'ensemble de la planète;

· demeurer un chef de file de la gestion de projets grâce à des systèmes de gestion dernier cri;

· être une entreprise multiculturelle fière de son aptitude à travailler dans plusieurs langues et à s'adapter à la culture des pays et des communautés où elle est présente;

· prendre part au développement de projets exigeant une participation au capital, de même qu'à la privatisation d'actifs de l'État;

· faire preuve de flexibilité et d'ouverture à l'égard des besoins des clients en les écoutant et en respectant leurs points de vue, et en demeurant à l'avant-garde des nouvelles tendances et des percées technologiques;

· nous constituer une clientèle stable en obtenant de nombreux renouvellements de mandat;

· réaliser des profits soutenus à long terme et à afficher une croissance optimale de manière que SNC-Lavalin se classe constamment parmi les 10 premières sociétés mondiales d'ingénierie-approvisionnement-construction (IAC) inscrites en bourse au chapitre du rendement de l'avoir des actionnaires, et que ce rendement équivaille au rendement des obligations à long terme au Canada, majoré de 600 points de base.

Valeurs
Notre vision est indissociable de valeurs auxquelles nous adhérons tous, soit :

· voir à ce que le respect de normes élevées de santé et de sécurité soit un objectif fondamental de toutes les activités que nous réalisons à l'échelle mondiale;

· respecter notre code d'éthique, l'environnement, la qualité et nos principes d'amélioration constante;

· favoriser l'instauration d'une culture fondée sur la fierté et l'appartenance, et permettre à notre personnel d'exercer son esprit d'initiative et son sens des responsabilités;

· offrir à notre personnel des possibilités de carrière stimulantes et variées dans un milieu de travail valorisant, où les chances d'avancement sont les mêmes pour tous;

· assurer le développement du savoir-faire technique et de l'expertise en gestion de notre personnel, de manière que SNC-Lavalin demeure un chef de file dans ses secteurs d'activité;

· encourager la participation de notre personnel au capital-actions de SNC-Lavalin.